最高の 👩🏻‍🔬 Health Care Technology 配当株

配当金 → 👩🏻‍🔬 Health Care Technology

広告

業界平均利回り量:

このグループの会社の配当利回りの単純平均として計算されます。

ティッカー 会社名 配当格付け 配当利回り 時価総額 平均利回り、5年 株価収益率

業界平均利回り量:

このグループの会社の配当利回りの単純平均として計算されます。

ティッカー 会社名 配当格付け 配当利回り 時価総額 平均利回り、5年 株価収益率

業界平均利回り量: 0.43 %

このグループの会社の配当利回りの単純平均として計算されます。

ティッカー 会社名 配当格付け 配当利回り 時価総額 平均利回り、5年 株価収益率
Simulations Plus SLP Simulations Plus 0.65 % 978 M 0.6 % 0.00
Computer Programs & Systems CPSI Computer Programs & Systems 429 M 2.4 % 26.65
HealthStream HSTM HealthStream 0.63 % 774 M 0.4 % 108.56

業界平均利回り量: 0.01 %

このグループの会社の配当利回りの単純平均として計算されます。

ティッカー 会社名 配当格付け 配当利回り 時価総額 平均利回り、5年 株価収益率
Craneware CRW Craneware 0.01 % 1 B 53.0 % 0.00

業界平均利回り量:

このグループの会社の配当利回りの単純平均として計算されます。

ティッカー 会社名 配当格付け 配当利回り 時価総額 平均利回り、5年 株価収益率

業界平均利回り量: 1.53 %

このグループの会社の配当利回りの単純平均として計算されます。

ティッカー 会社名 配当格付け 配当利回り 時価総額 平均利回り、5年 株価収益率
CE 4320 CE 3.22 % 65 M 1.7 % 0.00
イーエムシステムズ 4820 イーエムシステムズ 2.34 % 458 M 1.3 % 0.00
ファインデックス 3649 ファインデックス 1.35 % 229 M 1.1 % 0.00
エムスリー 2413 エムスリー 0.99 % 37 B 0.3 % 0.00
メディカル・データ・ビジョン 3902 メディカル・データ・ビジョン 0.97 % 474 M 0.5 % 0.00
データホライゾン 3628 データホライゾン 0.33 % 183 M 0.1 % 0.00

業界平均利回り量:

このグループの会社の配当利回りの単純平均として計算されます。

ティッカー 会社名 配当格付け 配当利回り 時価総額 平均利回り、5年 株価収益率

業界平均利回り量:

このグループの会社の配当利回りの単純平均として計算されます。

ティッカー 会社名 配当格付け 配当利回り 時価総額 平均利回り、5年 株価収益率

業界平均利回り量:

このグループの会社の配当利回りの単純平均として計算されます。

ティッカー 会社名 配当格付け 配当利回り 時価総額 平均利回り、5年 株価収益率

業界平均利回り量:

このグループの会社の配当利回りの単純平均として計算されます。

ティッカー 会社名 配当格付け 配当利回り 時価総額 平均利回り、5年 株価収益率

業界平均利回り量:

このグループの会社の配当利回りの単純平均として計算されます。

ティッカー 会社名 配当格付け 配当利回り 時価総額 平均利回り、5年 株価収益率

業界平均利回り量:

このグループの会社の配当利回りの単純平均として計算されます。

ティッカー 会社名 配当格付け 配当利回り 時価総額 平均利回り、5年 株価収益率

業界平均利回り量:

このグループの会社の配当利回りの単純平均として計算されます。

ティッカー 会社名 配当格付け 配当利回り 時価総額 平均利回り、5年 株価収益率

業界平均利回り量:

このグループの会社の配当利回りの単純平均として計算されます。

ティッカー 会社名 配当格付け 配当利回り 時価総額 平均利回り、5年 株価収益率

配当は、前期の企業利益から捻出されるものです。企業はその配当を経営者と株主の間で分配します。企業の配当分配は義務ではありません。配当の算出原理は、企業の配当方針または定款に記載されています。算出原理がより明確で透明性が高いほど、より多くの投資家が企業を支援します。配当が支払われるかどうかには、多くの要因が影響します。主な要因には、大株主による資金調達と納税の最適化が挙げられます。従って、ファンドの主要メンバーまたは支援する組織のメンバーが主要株主である場合、定期的な配当の分配は実質的に保証されます。同様に、影響度は小さくなりますが、一部の事業主が深刻な債務負担を負っている場合にも、配当の分配が起こりやすくなります。